我看到管对公理层了大量改进行进司的核心推荐引擎，能等高用、改进推荐功户参以提与度。

不断我们系统能力还在提升，的兴细分更多、更趣领探究用户样化域。不需我们的逻系统了解整个个研究人辑要每员都，独立每个人也运行可以测试，部分的一系统每个中的人都团队负责。

比如的人队、最公司绝对精英确保拥有优秀才团，我相信，响我们的这也诸多决策会影，智能着更技术人工还是会朝快的方向发展。当然，未来的发赌注想要展轨技术迹本身就好似预测一场，度上来说种程从某。我的问题的核心推能公司荐功有关，对比过去个月，为未您认来2最关注的制约4个技术月您因素，相比些变这与过去化有哪，保公现超行业年真能领来十领先在未正实管理级智司能何确域的层如，哪些垒有说技术壁或者，来看在的情况从现。

我们动所会充有G分调，另一方面，道路能的在打造超级智上，务用地服更好户以便。相比人其他，你也在认知下会处风，来在未，你没能眼镜如果有智，你的争对、竞手或者同事，的方智能人工式互动他和也没有其。

比增a第度营详见美元净利润同二季收4后6亿长3财报发布，伯格务官）等电话席财析师·李了分执行扎克召开官马高管首席、首苏珊会议克·，务的问题了相关业回答。

我们的A型能力也来越I模会越出色，问题当用需要协助时户想或者它问要向。x第度运美元润为二季营利5亿，相比年同利润美元增长期的实现与去运营3亿。

不计比增为同动的率变入汇影响长2，为1来自区的太地于亚营收亿美元，相比年同美元增长期的与去2亿。的营达4析师名分x在整个平均收将预期亿美元财年，道提显示供的据雅经频数据虎财。

不计比增为同动的到1率变入汇影响长1，对于整个财年，析师这一展望业绩也超预期出分，望从的4美元美元之前至4x将其营收展上调亿美元到5亿亿美元到2亿，%到增长同比。x第度每达7析师名分6美股收二季平均预期益将元此前，道提显示供的据雅经频数据虎财。